Esta plataforma facilita la gestión y operación del proceso de Capacitación y Formación de la organización, incorporando un conjunto de
prestaciones y herramientas de seguimiento al proceso. Los gestores de este servicio dentro del área de recursos humanos, podrán definir
la oferta de instrucción y sus atributos operacionales y estratégicos, asociar a colaboradores a las mallas generadas a través de un modelo
de enrolamiento electrónico que incluyen sistemas de alertas a postulaciones, flujos de aprobación, seguimiento a las acciones de capacitación
misma, acceso a relatores para el registro de incidencias, asistencia, evaluaciones, cierre electrónico de acciones, cálculo automático del costo
y franquicias, reportes operacionales y de gestión del proceso. Asimismo, se dispone de un modelo electrónico para Detección de Necesidades de
Capación y la medición de la productividad de capacitación.
Ligado al proceso de evaluación del desempeño, esta solución integra una oferta de alternativas de capacitación y formación para ser incluida
como parte del Plan de Acción y Desarrollo de Carrera.
A partir del acceso de las jefaturas de la organización a un conjunto de reportes estratégicos de la gestión del proceso de capacitación y
formación, la organización dispone de un instrumento de crecimiento y consolidación.
Esta solución provee integración natural con la plataforma de E-learning de People Manager Platform.
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